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企业内训文章
时间:2020-01-15 20:35:40
作为一名优秀的主管,既要完成公司与上级交给的目标与任务,还要找准自身的定位,通过自我的改变与成长,成为员工的正面能量的来源和激发者,使所管理的员工快乐、服从、有效地执行任务完成工作。在此当中,如何打造高效的团队文化?让团队的气氛积极正面,
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时间:2020-01-13 18:51:56
企业培训不仅是提高企业人力资源水平的直接方式,而且是增强企业核心竞争力的有效途径。 公司的这一次培训,从培训的效果就能够看出公司对培训是十分着重的,让我们在培训内充分感受到了公司对员工的负责的态度和良苦用心。 首先,我十分感谢公司给我们全体
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时间:2020-01-07 20:20:44
随着日益激烈的市场竞争。如何在竞争激烈的市场立于不败之地?服务是定江山,销售是打江山,那么如何打江山成为了摆在我们面前最棘手的难题。为什么营销团队缺乏销售意识,营销顾问士气低落?为什么营销顾问刚开口交流,就让客户反感?为什么销售顾问很难与
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时间:2020-01-05 19:32:59
课程背景 : 战略,是一种从全局考虑谋划实现全局目标的规划。所以一个企业的战略,是企业整体经营管理策划中的核心;是企业整体经营管理策划中的重点和关键;是企业整体经营管理策划中的指向标;是关系到公司的经营业绩和能力的最主要事项。 但现在很多的
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时间:2020-01-04 20:05:15
团队管理一直是中国职业经理人的薄弱环节,所谓 一个人是一条龙,三个人是一条虫,大概是这种状况的最通俗表述,其中的原因可能很多,但是,团队成员不善于团队合作,或者没有合作意识,或者没有合作能力,团队管理者不善于通过有效管理驱动业绩达成,是普遍
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时间:2019-12-29 20:39:14
在企业人、财、物、技、讯、时六大资源中,人毫无以为是最重要的资源,甚至有观点将管理解读为管人、理事,其中,中基层管理人员更是承上启下,各级基层管理者作为一线管理工作的直接责任人,承担着各类专业口的管理和支撑职责,是当前市场竞争的生力军。 作
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时间:2019-12-28 21:52:24
一个团队70%以上的误会都来自于沟通的问题,随着现代化社会职业分工专业化和精细化程度的加强,人与人之间的交流合作日益密切,只有不断提高自己与人沟通的能力,我们才能更好地进行自己的工作。对沟通的强调不是从今天才开始的,但对很多企业和个人而言,似
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时间:2019-12-27 09:13:34
随着日益激烈的市场竞争。如何在竞争激烈的市场立于不败之地?服务是定江山,销售是打江山,那么如何打江山成为了摆在我们面前最棘手的难题。为什么营销团队缺乏销售意识,营销顾问士气低落?为什么营销顾问刚开口交流,就让客户反感?为什么销售顾问很难与
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时间:2019-12-24 20:36:06
企业的中层人员承担着企业各级各职部门的人员及业绩管理,是企业的中坚力量。兵强强一个,将强强一窝,管理层的管理能力直接决定了团队的战斗力,企业的生命力。通过管理层的培养组织一个精明强干、高效率、高水准的团队,让管理者发挥自身的力量,同时帮助
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时间:2019-12-24 15:16:09
桂林大自在企业内训:企业管理培训 (一)科学决策能力。 决策是领导干部的主要职责。面对错综复杂的局面和瞬息万变的形势,领导干部要善于及时作出正确抉择。抉择不及时就会贻误战机,影响事业发展。因此,领导干部要有决策的魄力,通过科学的比较,全面的
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